인사팀(HR)은 채용, 교육, 인재관리, 평가, 조직문화 구축 등을 담당합니다.
챗GPT를 활용하면 채용 공고 작성, 면접 질문 생성, 교육 콘텐츠 제작, 직원 피드백 분석 등 반복 업무를 자동화하고, 효율성과 정확성을 높일 수 있습니다.
✅ 인사팀(HR) 전용 AI 프롬프트 Top 10
순위 | 프롬프트 제목 | 프롬프트 예시 | 활용 목적 |
1 | 채용공고 문구 작성 | “신입 웹디자이너 채용공고 문구를 작성해줘. 회사 소개, 주요 업무, 자격 요건, 복지 내용을 포함해서.” | 채용 공고문 자동 생성 |
2 | 면접 질문 리스트 생성 | “데이터 분석가 직무에 적합한 면접 질문 10가지를 실무 중심으로 만들어줘. 논리적 사고, 문제 해결능력 중심으로.” | 면접 진행 자료 제작 |
3 | 자기소개서 평가 코멘트 작성 | “다음 자기소개서 내용을 평가하고 보완 의견을 작성해줘.” + (자소서 텍스트 입력) | 서류 평가 자동화 |
4 | 인재상 문구 설계 | “우리 회사의 핵심가치인 ‘책임감, 도전정신, 협업’에 맞는 인재상 문구를 만들어줘.” | 기업문화 및 채용 마케팅용 문구 |
5 | 신입사원 교육 커리큘럼 구성 | “IT 스타트업에 입사하는 신입사원을 위한 2주간 온보딩 교육 커리큘럼을 짜줘. 직무교육, 조직 이해 포함.” | 온보딩 체계 수립 |
6 | 직무기술서(JD) 자동 생성 | “[디지털 마케터] 직무의 업무 내용, 필요 역량, 우대 조건을 포함한 직무기술서를 작성해줘.” | 인사문서 자동화 |
7 | 성과 평가 코멘트 예시 작성 | “팀워크는 좋지만 일정 준수에 약했던 구성원을 위한 성과 평가 코멘트 3가지를 정중한 어조로 써줘.” | 인사평가 작성 가이드 |
8 | 사내공지문 작성 | “임직원 대상 연말 워크숍 일정 안내 공지문을 작성해줘. 포멀하면서도 친근한 톤으로.” | 공지 커뮤니케이션 자동화 |
9 | 복리후생 제도 벤치마킹 리스트 | “IT 스타트업에서 인기 있는 복지제도 5가지를 제안해줘. 도입 이유와 기대 효과도 설명해줘.” | 조직문화 개선 아이디어 |
10 | 이직 방지 전략 제안 | “20~30대 개발자의 이직을 줄이기 위한 사내 제도 및 커뮤니케이션 전략 5가지를 제안해줘.” | 인재 유지 전략 기획 |
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